Março de 2023 – ‘Inclusão digital e financeira no Brasil: uma perspectiva interseccional do Sul Global’. Este será o tema do evento realizado pelo Pacto Global da ONU – Rede Brasil, no dia 16 de março, em Nova York, na sede das Nações Unidas, com apoio do Boticário e tendo a Exame como parceria de mídia oficial. O encontro será um chamado para engajar empresas a tornarem os campos da Ciência, Tecnologia, Engenharias e Matemática (áreas STEM, na sigla em inglês)  inclusivos e diversos, principalmente para mulheres. Também será uma oportunidade para empresas não-STEM se comprometerem publicamente com ações para diminuir as lacunas de gênero e raça.

Carlo Pereira, CEO do Pacto Global da ONU – Rede Brasil, faz a abertura do evento. “Temos um longo caminho a percorrer para engajar o setor privado rumo a um mundo mais equitativo. E é papel do Pacto Global mostrar que existe uma maneira de gerar resultados tangíveis não apenas no local de trabalho, mas também no mercado e na comunidade, por isso eventos como esse são importantes”, diz Carlo Pereira. “Temos o Movimento Elas Lideram 2030, da plataforma de Direitos Humanos, por exemplo, com a ambição de ter mais de 1.500 empresas comprometidas com o tema e apoiá-las a assumir objetivos ambiciosos, como ter 11 mil mulheres em cargos de alta liderança até 2030. É uma ambição enorme e o início da caminhada. É preciso pensar em outras ações de inclusão dentro dessa temática”.
A Comissão da ONU sobre a Situação das Mulheres (CSW, da sigla em inglês) foi criada pelo ECOSOC – Conselho Econômico e Social, em 1946, para discutir a situação dos direitos das mulheres e o empoderamento das mulheres e meninas em todas as partes do mundo. A ONU Mulheres atua secretariando a Comissão sobre a Situação da Mulher (CSW), que se reúne em Nova York. Este é um dos principais fóruns de negociação e monitoramento dos compromissos internacionais sobre os direitos humanos das mulheres. Participam das reuniões anuais autoridades mulheres, sociedade civil e especialistas.
“A busca por uma sociedade justa e equitativa vem de longa data e tem exigido ações concretas do poder público, empresas e organizações da sociedade civil. Reconhecer a urgência do tema e atuar em áreas específicas é fundamental para a construção de um novo contex
to social”, diz Tayná Leite, Gerente Sênior de Direitos Humanos e Trabalho do Pacto Global da ONU – Rede Brasil. “Não precisamos apenas de mais meninas e mulheres na ciência, por exemplo, mas de uma ciência comprometida com a emancipação e autonomia de quem sempre esteve à margem do fazer ciência. Não é só sobre ter mais, mas também sobre ter melhor”, complementa.

Os debates ocorrerão durante toda a quinta-feira, de 13h às 20h (horário local) e serão divididos em três mesas: a primeira, ‘O papel das empresas na promoção de mulheres e meninas em carreiras STEM’,será um chamado para as empresas assumirem compromissos públicos. A segunda rodada de discussões, ‘Setor público e privado: trabalhando juntos para uma sociedade igualitária’, trará a importância de leis e políticas públicas que garantam o direito das mulheres. Para fechar, CEOs de diferentes empresas participantes do Pacto Global da ONU – Rede Brasil se encontram no  painel ‘A situação das mulheres na perspectiva dos movimentos de direitos humanos da estratégia Ambição 2030’
“Como empresa, entendemos que nosso papel é também ajudar a sociedade a evoluir. Podemos ser agentes sociais de transformação e a parceria com o Pacto Global da ONU também caminha nesta direção, reforçando uma atuação conjunta por uma sociedade mais inclusiva e com mais oportunidades para todos. Nosso papel neste sentido é também fomentar um movimento de forma coletiva que possa promover uma beleza socialmente mais inclusiva e com impacto positivo para sociedade”, afirma Fabiana De Freitas, Vice-Presidente Jurídico, Compliance, ESG e Assuntos Institucionais do Grupo Boticário.
O evento contou ainda com key-note speakers de diferentes setores da sociedade brasileira e internacional. Confira a agenda completa:
13h30 AberturaSanda Ojiambo, CEO, UN Global Compact (TBC)Carlo Pereira, CEO, Pacto Global da ONU – Rede BrasilBlanche Tax, Vice Diretora, Escritório do ACNUR em Nova York
14h Keynote Speaker:Cynthia Muffuh, Head de Direitos Humanos e Gênero, UNGC
14h15 Keynote Speaker:Anna Falth, Head Global para o Empoderamento das Mulheres/WEPs, ONU Mulheres
14h45 Keynote Speaker:Patricia Muratori, Diretora, YouTube Brasil
15h Painel 1: O papel das empresas na promoção de mulheres e meninas em carreiras STEMRaquel Virgínia, CEO, Nhaí Fernanda Ribeiro, Fundadora, Conta Black Renata Petrocelli, Superintendente de Comunicação, EletrobrasHelena Bertho, Diretora Global de Diversidade e Inclusão, NubankModeração: Daniela Grelin, Diretora Executiva, Avon Institute e Membro da Coalizão Empresarial pelo Fim da Violência Contra Mulheres
16h – Mulheres e meninas em áreas STEMRafaela Guedes, Gerente Executiva de Responsabilidade Social, Petrobras
16h15 Painel 2: Setor público e privado: trabalhando juntos para uma sociedade igualitáriaCarol Dartora, Deputada Federal do ParanáSuelma Rosa, Head de Reputação e Assuntos Corporativos para América Latina, UnileverWinnie dos Santos, Especialista em Relações Raciais, CEERTModeração: Tayná Leite, Gerente Sênior de Direitos Humanos, Pacto Global da ONU – Rede Brasil
17h15 Interseccionalidade no centro: perspectivas do sul GlobalBenilda Brito, CEO, Mucua Consultoria e Assessoria Interdisciplinar
18h Painel 3: A situação das mulheres na perspectiva dos movimentos de direitos humanos da estratégia Ambição 2030Roberta Bicalho, Diretora de Gente e Gestão, Grupo SomaEduardo Migliano, CEO, 99 JobsMichele Salles, Diretora de DEI e Saúde Mental América do Sul, AmbevModeração: Gilberto Costa Junior, Diretor Executivo, Pacto de Promoção da Equidade Racial
19h Keynote SpeakerNina da Hora, Fundadora e Diretora Executiva, Instituto da Hora
19h15 EncerramentoCamila Valverde, COO, Pacto Global da ONU – Rede Brasil
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Confira algumas fotos do Evento: